在「FESCO」工作或实习是一种怎样的体验？

时间：2023-12-22 05:00:01 | 来源：网站运营

时间：2023-12-22 05:00:01 来源：网站运营

在「FESCO」工作或实习是一种怎样的体验？：在FESCO断断续续实习了一年多，成功转正工作一年，在这个问题上还是有自己的想法的。

首先从自己的理解角度介绍一下吧，FESCO，杭州外企人力资源服务有限公司，总部位于杭州的一家国有企业，在杭州乃至全国有众多分部和分公司。可能和我一样，很多在校生看到这家公司名字的时候，会觉得这是一家外资企业，其实不然，公司历史悠久，客户范围很广，从民企到外资、再到各代表处应有尽有，许多生活里接触到的大品牌都是FESCO的合作客户。例如：医疗方面的拜耳、汽车行业的奔驰、科技方面的IBM、马云爸爸的阿里巴巴……

其次是工作环境，公司总部在二环朝阳门，三层小楼分为一层服务大厅、二三层办公区，食堂饭很好吃！清洁阿姨的工作也很到位。在杭州也有众多分部，本人最为赞美的就是在2018年新搬入的世东国际大厦，FESCO集团和公司独占一栋15层楼，5A办公环境，每天落座就觉得通体舒畅。地下食堂众多口味，楼下罗森星巴克，附近外卖数不胜数（外卖星人非常满足）。

最后是实习及工作体验，我本科学校要求大三学生参加十周实习项目，而FESCO是合作企业之一。我在选择时注意到FESCO，处于对国企的向往和录取人数很多不容易被刷的心理（当时确实是这种想法），向往届生咨询了许久，最终参与FESCO的面试，顺利成为FESCO人力资源部招聘组的一名实习生。

1、【in house招聘实习生——第一段】作为初次接触职场的小白，多少是有些忐忑和兴奋的，在相处中就能感受到人力资源部各位领导同事的热情友好，小说里存在的“我对你爱理不理”、“新人备受打压”的现象并没有在我身上发生，害我白白脑补。

工作内容并不太繁琐，部门采取1v1教学模式，在“老人”的带领下熟悉人力资源部的地位作用、公司间部门运作模式、招聘组日常工作内容以及招聘的具体话术要求。从上手到熟练，全程有前辈的帮助，和公司领导及各部门间的同事沟通顺畅。说实话，在此之前我从没想过能作为实习生近距离接触到公司大领导，比如在走向打印室的路上和领导点头打招呼……

最舒爽的是，我在实习期间参与建立了FESCO企业招聘的公众账号并作为微信平台的主要运营者，参与初创的H5设计、策划每一期的推送风格、结合节日进行设计等等，有创新性的年轻leader将话语权交给了我们这些校园里的学生，充分的信任和自由发挥使公众号收获了众多同事和学生的关注。

之后因参与到校园招聘环节，我作为参与者之一与部门同事一起进行slogan讨论、每一期的头脑风暴、文案策划等等，将十周的实习期延长至八月底，并在开学后的秋招会上看到了我们招聘组的成果，满满的荣耀感是肯定的。

2、【in house招聘实习生——第二段】大四上学期我选择加入新媒体行业，作为AE享受了一段和甲方爸爸相爱相杀的时光。在上半学期结束，某天和人力资源部的leader聊天（大家已经成为生活里的好朋友），问我回来继续实习吗，再考虑一下之后留任的问题。无比怀念当时温馨的工作环境和美好同事情谊的我，考虑了一周，直接回到了人力资源部和大家相亲相爱。

3、【业务部实习生+业务部正式工】大四那年4月，我通过业务某部的经理面试，来到业务部开始了全然不同的生活。和人力资源部这种后台职能部门不同，业务部是公司的前线部门，直接与甲方爸爸们接触，负责他们的日常业务。

业务部依旧是采取1v1教学模式，我的leader是一名超级nice的女主管，将我作为实习留用选手培养，带我学习了无数新鲜的人力资源知识，包括：公司运营模式和福利产品、社保公积金业务流程、每月工作时间节点、薪酬和工资的计算处理……等等等等。原来觉得自己即便不算太聪明，起码也不傻，怎么来实习的第一个月就仿佛是个什么都记不住的白痴？（事实证明不止我一个人被冲击心房，在场的每位实习生都一样），也理解了经理对我“一个月上手业务知识”这个愚蠢flag的迷之微笑。

事实证明业务部工作相当繁琐且复杂，并且我们做的不是流水线上的工作，而是在做好日常必备工作的同时、需要上门拜访客户、联系后台同事、正确应对各种突发问题、接听hr及员工的咨询电话并进行热情专业的解答。前三个月实习确实有点崩，但经过新媒体实习蹂躏的我逐渐习惯（且朝九晚六的工作时间真的很爽），我也从一个 面对员工疯狂质疑手忙脚乱的实习生 成长为一个 淡定热情应对员工记录下咨询问题并尽量当天妥善处理 的准业务员。

拿到毕业证通过多轮面试、成为正式业务员后，我在一年时间前后接手了40家大小客户，大客户是几百人的国际品牌，小客户有三五人的代表处。每天都在有条不紊中时不时发生着有惊无险的突发事件，就像闯关游戏一样，我作为主人公完成一个个闯关任务，然后在刺激中迎接一个个新任务。难以应对的大事件有小组讨论领导指导，日常工作中的小问题让我来自己狙击。

出于对学历和发展的考虑，我在工作一年后辞职并考取了全日制研究生，而在FESCO长达两年的工作和实习经历也成为了我社畜人生中非常幸运且感恩的历史。现在了解到FESCO正在适应市场而逐步转型中，在人才吸收和激励方面也有着很大突破，很多优秀的硕士毕业生成为公司的管培生，作为人力资源行业新人初入职场，个人是比较推荐成为FESCO的一员的~不过毕竟这只是我个人的经历，存在很多视野上的狭窄，在此只是流水账式的阐述下我的经验。