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我被隔离了,公司就可以不发工资吗?

时间:2023-12-23 09:12:01 | 来源:网站运营

时间:2023-12-23 09:12:01 来源:网站运营

我被隔离了,公司就可以不发工资吗?:你这背景写得够大的,着实吓我一跳。

国家有规定,凡是因为疫情隔离的,公司不得采取不发工资的措施。

更不能因此解除劳动关系。

换言之,如果员工被疫情隔离导致无法上班的,

员工只要走了合理的报备手续,公司就不能克扣工资。

那么问题来了:隔离期间并没有远程办公,也要给钱吗?

假如隔离期间员工进行了远程办公,就要视为正常上班,该给多少给多少,要全额发放。

如果隔离期间员工并不具备办公条件导致无法工作的,那么企业在计算薪资时,可以以最低工资、基本工资等方式酌情发放。

其实,如果员工被隔离的时间不太长,公司完全没有必要在这上面斤斤计较。

有的员工只是被隔离了三天,公司就要上纲上线,也许你在薪资上面确实算计成功了,但你却失了人心。

如果员工因此被公司开除的,果断去劳动仲裁!

(完)

这篇回答是根据我工作经验总结出来的,喜欢的小伙伴请点个赞吧!谢谢!


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关键词:工资,隔离

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