大鱼竞技（杭州）网络科技有限公司怎么样？环境待遇如何？

时间：2023-12-22 01:18:01 | 来源：网站运营

时间：2023-12-22 01:18:01 来源：网站运营

大鱼竞技（杭州）网络科技有限公司怎么样？环境待遇如何？：在大鱼竞技待了将近半年，想以最客观的角度陈诉这家公司的情况。




首先，打工人最关心的是工资和待遇，我觉得大鱼的工资和待遇还算不错，追的上其他福利好的公司。

但是，也的确存在诸多问题。

我从杭州点触科技离职后，就来了大鱼，大鱼给我涨了6千块钱的工资（要不然我不可能来)。我想这可能是对我前公司（点触科技）的履历的认可。

大鱼的试用期为6个月，我在离试用期还有5天就能转正的时候被公司辞退了。

我当时有点懵，因为情况非常唐突，毫无征兆。直到我跟我的直系领导诉说，我的直系领导都还不知情，还问我：“怎么这么突然呀？”。

事情大概经过是这样的：

hr先找我谈话，

“我就直接说哈，你这边试用期没过，因为工作速度慢，你去找主策聂某交接一下”。

主策聂某和我交接时，又说道:“其实吧，是杭州总部技术专家的意见，也是杭州分公司的制作人王某的意见，我看你现在应该也不会想多待了，要不你今天处理一下剩下的事情，就赶快走吧”。（我寻思着，这啥呀这？你在骗我吧，怎么和hr说的不一样？而且你他妈之前可是有过狼式发言的人啊，你说的话我真的能信么？）

聂某之前的狼式发言，我后文会细说。

从被辞，到我离开公司大厦，不到一个小时。

我想，在正经公司待过的人，都能看出其中的问题：

1.我的直系领导并不知道我被辞。

2.杭州总部的技术专家的意见？离杭州几千公里的专家，是如何考核我一个小研发的日常工作速度快慢的？专家和我们基本没对接。

3.杭州分公司的制作人王某的意见？后续他已经加入到了新的项目组，跟我们项目组也是近乎零对接。

即，在无任何考核标准的前提下，把我给辞了。且辞退我的理由十分牵强，一会说工作速度慢，一会又说这个领导的意思，那个领导的意思。

简直就是荒唐至极。

幸好，我叫公司必须给我赔偿金。

我叫公司必须立刻马上，当天就把工资和赔偿金打到我卡上！否则等着劳动仲裁。公司觉得理亏，公司财务当天加班加到晚上9点，因为当天晚上9点的时候，我的钱才到账。赔偿了半个月工资。

杭州分公司研发部总共才30号人左右。

我在职的短短6个月不到的时间，就已经陆陆续续的辞退了7个人。这7个人被辞也是非常的荒唐。下面我会细说。

1.小A姑娘，应聘的客户端开发。刚来的第一天，我们老员工就在大群里面看到了新员工的照片，hr也表示热烈欢迎。最搞笑的是，她当天就被辞了。屁股都没坐热呢，就被辞了。来的第一天，她的直系领导在那指手画脚，搁那“教导”她。我寻思着，不是你自己面试的人吗？？

2.小C姑娘，老员工了，之前是做测试的，后面自己转岗做策划，公司给了她6个月试用期，快到试用期时，被辞了。我本来是不知道的，以为人家小姑娘自己离职的，找到了更好的下家呢。谁知道，主策（就是和我交接离职的主策，聂某），狼人发言了！某天，我和另外一个同事在等车，聂某也在等车，他走过来，开始了他的一段爆狼式发言：“你们知道吧，小C今天辞职了，你们知道她怎么离职的吗？被我辞的”，我们问到：“是什么原因被你辞的呀？”，狼人说道：“表面上是说不合适，实际嘛…嘿嘿嘿…”。随后转头问我：“你目前做的那个奇迹宝箱系统还要多久？你不要太有压力”。我就陪脸笑笑。狼人继续补充道：“不对，你还是要有点压力”。然后一阵狂笑…他这是想表达虾米？？

狼人发言，离谱至极。

还有几个客户端开发，也是做了一个礼拜的，两个礼拜的，都被辞了。具体什么原因，我就不得而知了，狼人聂某也没太详细透露过，就简单的说了句:“太菜了，不合适”。

他们菜不菜，我不知情。我也不会去相信一个狼人的发言，何况还是大家公认的混子。

以上，是想表明大鱼竞技的管理异常混乱。

想想看，主策都能辞人呢，看谁不顺眼就辞谁，辞完还要到处宣扬一波，以此来获得他存在的价值。其次呢，杭州的制作人王某也是软蛋一个，狼人在瞎鸡巴辞人，王某貌似不知道，又或者装做不知道？这个我也无从知晓。

行，公司也许会说，“员工不行啊，肯定要辞掉啊，人员流动性大，也是正常的啊，何况人员流动性也不算大啊”。

hr在我离职当日，也确实跟我说过，这样的人员流动性是正常的。

你他妈的陆陆续续招了七八个人了，面试又是自己的大头兵去面试的，怎么总是筛选出“不行”的员工，是你公司不行，还是人家打工人不行！？

所以，我想破头，也想不出帮公司圆场的理由。得了，就是管理混乱，领导层混子偏多。再不济，就是公司拿6个月试用期来割韭菜的！

在我被辞后，公司看我太刚了，马上在大群里开始安抚军心，大致意思是，公司不是一个主策说的算的，也不是个别领导说了算的，更不会看谁不顺眼就辞谁的。我认为这是此地无银三百两。

综上，呸，小鱼竞技！

补充一点，我是写代码的，小鱼竞技的代码，真的烂的不能再烂，如同“屎山”，如果你有技术追求，或者代码洁癖，你会非常难受。

当然了，如果你不会被公司割韭菜，或者不会被公司的狼人给刀了，又或者你能习惯公司混乱的管理制度。那么大鱼的工资还是算可以的（他工资如果不可以，谁会给这种小破公司干呢，对吧？）。

ps: 特别需要注意的是，如果你是应届生就更需要慎重。万一试用期被辞退，整个简历会非常的难看。我倒还好，之前的履历都正常…




追更: 有人看的话，那我就再补充几张最有力的证据吧。










这类事情，想必对于每个求职者而言，都是极其不愿遇到的。我也一样。