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互联网大厂薪酬2021版新鲜出炉!含阿里、腾讯、字节跳动...

时间:2023-06-21 11:39:01 | 来源:网站运营

时间:2023-06-21 11:39:01 来源:网站运营

互联网大厂薪酬2021版新鲜出炉!含阿里、腾讯、字节跳动...:一、一线互联网公司

阿里巴巴

阿里巴巴作为最出名的互联网大厂,其生态大到你想象不到!

阿里不仅家大业大,校招薪资方面自然也是拔尖的,但是这几年,阿里的校招名额缩减,目前应届生想要进阿里并不容易~

阿里一般16薪,股票部分是工作满2年才能拿,第一次拿50%,4年能全部拿完,股数和级别成比例。

优秀人才有签字费,杭州硕士以上10万元的余杭补贴,本科8万元补贴。

腾讯

作为老牌互联网公司的腾讯,一直是互联网人心中的圣地!最近腾讯杭州买地建鹅城,惊动了整个互联网大厂圈。

腾讯薪酬构成为:基础薪资+绩效年终+房补+签字费+股票,一般腾讯按照16-18个月薪资计算,并且基本都有一次性3w的签字费和每年1.5w房补,再加上6w/2、10w/2、20w/2不等的股票。

此外,腾讯还有住房安居计划、社保也是按最高的12%缴纳的,整体待遇非常的香~

二、二线互联网公司

百度

近些年百度的发展差强人意,但是仍然是互联网人心中的一个行业标杆,所以仍然把它放在第三位来讲。

百度的整体薪资跟阿里和腾讯有一些差距,但是近些年百度加大了在人才方面的投入,校招的薪资水平还是比较给力的,尤其是在算法岗,每年的职位较多,而且薪资也比较高。

字节跳动

说完百度,不得不说字节跳动,作为最有可能替代百度位置的互联网公司,字节跳动近些年发展的风生水起,虽然还没有上市,但是却成为了市值千亿的互联网创业公司。

头条社招的薪资在近一两年给的很高,靠钱砸人,校招相对符合市场价一些,但是算法岗仍然是最热的需求。

字节一般15薪,不分工作年限所有人每月1500元房补,只要地铁或者单车20分钟以内的距离都可以。加班的话公司会按120%的工资给你结算加班费。

美团

美团近期市值破千亿美元,从团购大战中走出来的美团,在不断夯实基于本地生活的全品类消费场景。

美团近些年走出来的人挺多,所以社招的需求比较大,而校招的需求一般,薪资在行业内属于中上。

一般美团薪资按照16个月计算。很多人认为美团的文化就是白开水文化,福利差,当然也可以用勤俭描述。

滴滴

滴滴的校招需求相对较大一些,薪资给的也比较实惠,算方和研发岗位的吸引力较大。
一般滴滴按照15个月计算。期权方面,一般是D7及以上才会发期权,分四年行权。

滴滴的补充商业保险福利计划方面做的很好,不仅员工自身的全部医疗费用能够报销,还能通过弹性自选让父母、配偶、子女也享受这个福利。

拼多多

拼多多在招人上撒钱也是底气十足,不论是社招还是校招薪资,都是很高的,但是不得不说,拼多多的加班强度也是出了名的高,但是多劳多得,投不投递,请大家自行判断。
一般PDD按照18个月计算,福利方面,PDD不仅包吃,而且还为新员工提供一年免费住宿,让人羡慕不已。

快手

国内直播行业的头部公司快手,在撒钱程度上丝毫不小气,体现在校招薪资上,快手的薪资也是直冲天际,尤其是算法、研发的薪资在行业内是真心价。

一般快手按照16个月计算,算法的校招最高档年薪总计约50w+。

福利方面,公司免费提供午饭、晚餐,每人每天是120元的标准,绝对丰盛。同时提供六险一金,加班会有双倍工资。

只需要在快手工作1年以上就可申请购房无息贷款。而且在公司附近租房有补贴,房补1000元/月。如果不住附近,晚上10点之后打车报销。

三、三线互联网公司

网易

网易作为互联网行业的老牌公司,虽然对比字节跳动等公司还有差距,但是招聘需求和门槛相对合理,不失为应届生的一个好选择。

网易一般16薪。福利方面,公司平日里只管喂食,不给你“画饼”,员工们过着“猪”一样的生活:一日四餐坐车喝咖啡健身娱乐全免费,工资基本算净赚,这就是为什么网易被称为“猪厂”的缘故。

公司每月发布内部优惠券,网易考拉、网易严选隔三差五对你喊话:“用更少的钱过更好的生活,好的生活没那么贵。”员工内购会,物美价廉。

京东

京东的薪资在大厂里并没有很高的优势,另外加班强度较高,适合有冲劲的同学去尝试一下。

一般京东按照14个月薪计算。每个月工资都是基本底薪+绩效的模式,这点对于有上进有能力的应届生来说感觉是个不错的考核方式。

京东每年都在给所有中基层员工加薪,基层员工加薪幅度不低于10%,主管、经理级员工则不低于20%。

小米

最近统计,小米手机全球出货量已超越苹果,位居全球第二。

但小米并不只是一家手机公司!

一般小米按照14个月计算,算法的校招最高档年薪总计约36w+。

福利方面,小米会送自家产品或者优惠券。入职时送1000元手机券,新品发布有时也送。

注:以上数据来源于粉丝群匿名抽样调研,由于样本数据量级限制,数据没有考虑应届生学历,就业区域,数据存在一定不准确性,仅供参考,祝大家能者多劳,多劳多得,取得不错的offer。

四、社招薪资行情

关于社招薪资行情,附上大厂新入职员工各职级薪资对应表(技术线):

注意哦,这个表是“技术线”新入职员工的职级和薪资情况,非技术线以及老员工的情况会和图中的范围有所出入:以校招生为例,产品线收入大概是技术线的80%,运营线收入大约是技术线的65%

最后,整体评价一下:

关键词:跳动,新鲜

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