A5站长网第21期SEO培训开始招生

时间：2022-07-25 01:48:01 | 来源：建站知识

时间：2022-07-25 01:48:01 来源：建站知识

培训目的

在网络快速发展的今天，如何为网站引来大量优质的访问流量，这引起了网站主们的热切关注。在诸多网络营销方式中，搜索引擎营销凭借其 独有的优势，已经成为了最为火热的追捧对象。只需对网站的结构和信息进行相关调整，然后按照一定的策略技巧对网站进行维护，便可从搜索引擎为站点引入源源不断的优质流量，这种被称之为搜索引擎优化的技术，通过本次的培训课程让学员可以在SEO专家的指点下，快速学会搜索引擎优化技术，避免在自己摸索中浪费时间; 系统的学习SEO整个工作流程，快速全面掌握SEO优化工作。

站长网第二十一期SEO培训内容相比以前内容更详细，内容由浅入深，通过详细案例解析网站优化技术，适合各类网站站长学习。A5培训是站长网旗下培训频道，主要为广大站长提供seo培训和其他网络营销培训和网站运营培训，累计培训seo学员超过400余名，深受学员好评，目前21期seo培训班正在火热招生中。

课程信息

【时间】 2013年5月20日

【招生对象】

适合人群：企业网络营销负责人、品牌管理和广告负责人、营销总监、市场营销人员/负责人、网站编辑、电子商务人员、个人站长、网页设计、网站推广负责人、SEO从业人员等。

主讲教师

付陶，互联网从业者，网名未灰。 西安鸿亿网络科技有限公司创始人之一。陕西SEO协会发起人。陕西互联网联盟常任理事。西部网盟常任理事。惠仁精英企业家俱乐部特约顾问。毕业于西安工业大学信息专业，2005年开始致力于SEO(搜索引擎优化)研究，并与2007年放弃了深圳的工作回到西安，成立了西安鸿亿网络科技有限公司。2010年被中国创业商学会授予中国创业商学会网络营销发展研究中心副主任职位，负责西北地区网络营销创业、就业发展工作。并被《创业周刊》评为中国网络营销低风险持续盈利模式称号，受到了省委部分领导接见。2011年加入到阿尔丁网络营销机构，专门负责以SEO为基础的网络营销培训，并为企业提供电子商务解决方案服务。西安野马培训机构特聘网络营销讲师。2012年被聘任为中国光华公益科教文化促进项目CCT计划的青年导师，以传授青年大学生工作经验及相关专业知识。 央视访谈付陶老师视频：

培训特色

参加SEO培训的好处?

1. 可以在SEO专家的指点下，快速学会搜索引擎优化技术，避免在自己摸索中浪费时间;

2. 系统的学习SEO整个工作流程，快速全面掌握SEO优化工作;

3. 学会SEO，多一个一技之长，为在当今竞争激烈的社会增加竞争力;

4. 在北京，SEO的起薪是5000元;有3年以上工作经验的SEO市场平均月薪是10000元;有4年以上工作经验的SEO市场平均月薪18000元左右;一个月就能赚回学费，以后随着经验的积累，越赚越多;

5.学习优秀者A5官方负责推荐工作;

6.一次交费，终生免费听课。

只要是搞网站的公司就需要SEO

1. 如果你是网站编辑，你需要学习SEO以应对日益增加的流量考核压力，同样的新闻，经过SEO优化的可以获得比没有经过SEO优化的更多的流量。

2. 如果你是网站的产品人员，你需要学习SEO以分析搜索引擎用户的兴趣点和内容需求，才能根据SEO优化技术设计出容易被搜索引擎抓取、索引和排名的产品。

3. 如果你是网站的技术开发或者页面制作人员，你需要学习SEO以避免对搜索引擎的抓取障碍，在实现功能的同时，让网站流量更大，更有价值。

4. 如果你是公司老板，虽然你不需要亲力亲为，但是你需要学习SEO以进一步了解搜索引擎和那些在搜索引擎优化方面成功并获得大量投资的公司，让你的公司在互联网如此发达的今天更加具有竞争力。

5. 如果你是做外贸生意的，那么你一定知道Google 竞价排名广告的点击花费，为了控制成本，你需要对网站进行英文搜索引擎优化，SEO老师具有英文外贸网站的优化经验，助你学习更加全面的搜索引擎优化技术。

如何选择一家有实力的SEO培训公司呢?

第一：老师自己的网站必须要有好的排名——如此才能证明老师的实力!

第二：老师要有丰富的教学经验——良好的表达能让学员完整的吸收!

第三：要有完善的售后技术支持——今天的培训不能代表今后的SEO技术一成不变，不断丰富知识至关重要!

第四：要有100%零风险的学习保障——学不会退款，零风险承诺让您的学习没有后顾之忧!

课程安排

培训内容：SEO视频培训+QQ群长期指导

培训方式：视频培训

课时：一共16节课

开课时间：5月20日 每天晚上 20：00-21：30

学费： 900 元 支付方式 www.admin5.com/bank

(为保证学习质量和效果，本期只收20位学员 按照报名顺序，人满为止。A5站长网承诺：对讲课不满意的学员在3天内可以申请全额退款, 学习优秀者站长网负责推荐SEO工作岗位)

报名咨询： QQ：8561289; qq:8802663 QQ: 886128 电话 400-008-3536

培训内容

培训内容

一、引子

1、学习的五个步骤

2、学习前的思考

3、网站盈利分析和研究

4、SEO发展前景

5、利用技术快速搭建网站

6、什么是网络营销

A、什么是SEO?

B、SEO与其他搜索引擎营销之间的关系

二、搜索引擎原理揭秘

1、搜索引擎抓取原理简述

A、如何抓取

B、如何排名

2、搜索引擎机器人工作原理

3、搜索引擎影响下的网站优先设计

4、搜索引擎机制在现实化的理解方式

三、内部优化

1、影响排名的几大因素

A、空间策略

B、域名选择与url优化

C、网站程序优化与选择

2、SEO常用工具

A、搜索引擎本身&百度快照

B、SEO在线工具实操

C、SEO常用软件介绍

3、网站浏览视觉原理和搜索引擎优化

四、SEO定位

1、常见不符合搜索规则的行为

2、SEO实操中需避免的事项

3、关键词分析与研究

A、网站的主题与关键词的定位

B、常用的关键词分析工具

C、衡量关键词的竞争强度

D、网页关键词布局策略

E、长尾关键词分析让长尾关键词无限放大

F、高流量关键词预测及新闻捕捉

五、分词技术

1、什么是分词

2、百度分词详解

3、如何利用分词技术做排名

4、分词技术下的长尾词策略

六、网站布局

1、页面结构与内容优化

A、明确网页的主题

B、用户视觉原理与网页结构布局优化

C、关键词的采用和突出

D、中文分词技术的讲解与利用

E、关键词整体布局

F、搜索引擎喜欢什么我们做什么

G、内链接的建设

七、网站框架

1、站点网页信息结构化处理

2、搜索引擎网页重复判断技术

3、案例分析

4、网站通道理论

A、人行通道与SEO

B、爬虫通道与SEO

C、网站通道下的SEO布局设计

八、网站SEO辅助内容

1、处理CSS外置

2、JS的处理

3、动态网页静态化处理

4、图片优化

5、flash因素

6、网站地图实操

A、HTML地图的作用、制作讲解

B、XML地图的作用、规范、制作、提交、及语法讲解

九 十、内容为王

1、分析

A、高质量的内容建设(搜索引擎)

B、高质量的内容建设(用户人群)

C、结合搜索引擎与用户人群的突破点

2、应用

A、内容的编写习惯

B、内容发布安排

C、如何制造高效内容网站

D、内容调整时机

3、总结

A、内容的更新频率

B、内容与内链的建设

4、凤巢计划

5、内容采集

A、如何采集

B、采集比例

6、robots

A、SEO中robots的重要性

B、robots的制作及语法讲解

C、robots实操要点分析

十一、收录与提交

1、人工目录提交与收录

A、网站快速被收录的方法揭秘

B、网站提交地址与提交方法

C、搜索引擎收录规律分析

2、提高收录量的方法

3、登陆页与网站收录之间的关系

十二、十三、外链为皇

1、搜索引擎如何重访网页

2、RR值!

3、链接与SEO

A、外链的质量度何如体现

B、外链的数量如何把握

C、外链布局的策略

D、页面的重要度体现方式

4、怎么看待链接的广泛度

5、链接入度与出度的分析

6、高效增加外链资源

7、绿萝计划

8、外链管理与维护

十四、案例分析

1、结合所学内容整体分析网站

2、网站布局分析

3、内容、外链结合登陆页分析

备注：如果没有同学提供网站，将讲解文章营销与SEO如何结合

十五、SEO逆向搜索推理

1、有利于排名的站内优化因素

2、不利于排名的站内优化因素

3、有利于排名的站外优化因素

4、不利于排名的站外优化因素

5、流量关键词的预测

6、网站关键词排名和网页收录数量级的关系

7、网站排名和网站被访客的点击频率的关系

8、搜索引擎如何判断网站与网站是否具有相关度

9、网站关键词排名和更新周期和更期频率的关系

10、网站关键词排名和搜索引擎信用度评分的关系

11、搜索引擎复制网页的算法

12、单页优化

十六、考试

备注：试卷提前一天发放，主要观察同学对讲解内容的理解程度

如理解透彻，将不点评试卷，换成讲解

1、SEO团队建设和管理

2、网络暴利产品单页面网站制作技巧

3、结合SEO下的百度竞价操作技巧

售后支持

1.凡是参加A5SEO培训班的学员，都可以终身提供技术支持服务，老师长期辅导跟踪学员培训后的优化情况，直到学员排名上来之后，无论任何疑问，包括以后排名新算法我们都会在第一时间和学员免费分享。

2.定期组织DIY学员交流活动，老师与学员一起探讨最新的SEO操作成果和心得。

3.在线QQ群交流，学员可以随时向老师发问，寻求答案。