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大家最想去的 IT 互联网公司排名是怎么样的?

时间:2023-12-31 16:12:01 | 来源:网站运营

时间:2023-12-31 16:12:01 来源:网站运营

大家最想去的 IT 互联网公司排名是怎么样的?:我也来献丑说一下自己个人的偏好 :-)

第一梯队: 自己合伙的公司 X ! (这个公司还未宣布,地点在中国 ^_^)

第二梯队: 现在的湾区四小龙: Uber, Dropbox, Square, Pinterest; 外加新贵 Airbnb, Snapchat, Whatsapp. 我对这5个公司的排名: Airbnb > Uber > Square > Dropbox > Pinterest (Snapchat和whatsapp比较特殊, 不参与常规排名). 理由是:

1. Airbnb: O2O的当红模式,同时不转变所有权, 而是通过经营权和收益权交易; 整个网站和app的用户体验很不错, 房子的居住体验也很好. 之前自己和同事们在Lake Tahoe滑雪的时候经常用来租度假别墅. 只要一起的朋友够多, 价格比起酒店还要实惠. 比如这个木屋:

-- 在Lake Tahoe岸边,是冬季滑雪的好居处. 总共7个床, 可以容纳10个人, 里面一般都有Hottub, 可以方便滑雪回来后晚上在里面边泡温泉边喝啤酒边说笑话, 有太多的回忆, 唉~

回忆: "一伙人围着暖和的炉壁看中国好声音".

HotTub: 运动完后用来舒经活骨 :D


另外Airbnb欧洲市场发展也相对比较成熟. 我朋友还有通过只在Airbnb上面通过预定房间来游览欧洲一圈, 效果杠杠的. 当然了, 还有一个很重要的原因是Airbnb当前的valuation还比较小,进去后拿的股票期权还有很大的增值空间.只要Airbnb发展没有出现大的状况, 现在Airbnb的Offer抵得上08-09年的Facebook offer.

2. Uber: 也是当红的O2O模式, 有效地分配了空闲的车和需要用车的人, 所以的确给社会创造了实际的价值, 促进了资源更加有效地分配. 另外自己平时用过的几次里面,都觉得他们的App体验很好,驾驶员的素质也很高. 如果不是几个月前他们宣布了17billion的估值来进行融资,那么Uber一定是在我心目里面第二梯队的第一名. 另外我和纽约出差的时候, 和出租车司机聊天, 得知Uber使用人数增加极快, 已经逐渐蚕食老版Yellow Cab和Dial 7等. 另外, Uber也在进军中国.

3. Square: 支付的新贵, engineering团队的实力在四小龙里面是最强的, 很多我认识的Facebook牛人都过了Square. 他们的福利也很不错, 期权现有的诱惑力不小, 另外午餐相当得高大上, 甩Facebook两条街, 甩Google一条街. 不足之处就是赢利模式或者说利润率一直无法给力起来, 也没积累出巨大的用户量以便未来进行套现; 另外在欧洲市场还处于拓荒阶段. 中国几乎不可能, 另外还有拉卡拉等着它的. -_-

4. Dropbox和Pinterest: 前者很稳, 用户量也很大, 但是公司已经发展到比较大的阶段, 现在进去油水已经不多; 后者也是很不错的公司, 只是和另外几个新贵比, 稍显有点"娘" (哈哈,开个玩笑; Pinterest的大牛们海涵).

P.S. Snapchat很好,但是前途不明确; 创始人年轻有为但也狂妄或者说是有点自负. 现在过去属于高风险高收益型; Whatsapp超好, 但是是过去式的公司.

第三梯队: 小米和国内其他有前途的创业公司. 原因就是有很好的创业气氛, 可以在公司的高速成长中学到很多东西, 另外在团队工作中有民族认同感; 小米的确让人眼前一亮: "走出国际化步伐, 雇了老外hugo来给咱们中国人打工, 同时在海外市场和别人手机一争高下, 多解气!"

并列第三梯队的还有: Facebook, Google, Apple, etc: 福利好, cash多, 公司培训系统规范, 牛人也多, 可以学到很多东西. 缺点就是:现在加入的话, 股票聊胜于无; 再加上湾区的税率和房价, 只适合老老实实地过日子然后养老,很难出人头地. 如果我在2020年也没有创业成功做出点东西的话, 我会去到Google或者Facebook在欧洲或者北美的任一一个Office, 一边旅游体验风土人情, 一边做一个自由撰稿人 (当然本职工作还是码农), 然后这辈子注定只能是庸庸碌碌的一生.

第四梯队: 国内的顶尖IT公司或者国内的外企, 比如百度, 腾讯, 阿里之类的, 好处和上面差不多. 值得注意是国内外企每况愈下,在里面工作有温水煮青蛙的感觉。另外,公司会给员工一种前途不错的感觉,其实很危险,不推荐。原因很简单: 温水煮青蛙, 丧失得是拼搏的勇气和动力; 另外更加可悲的是自以为英语得到了锻炼, 但是实际情况我发现很多人在英语上的能力仅局限在取一个英文名上面, 去和老美开会很难抢到话语权(或者干脆开不了口). 另外,以"去总部一趟"为荣, 觉得开拓视野了, 或者去国外的总部或者分部office转了转, 就感觉自己升华了, 其实所有的一切都是过眼云烟(简称浮云). 最终回到自己工作岗位还是干得像一个螺丝钉. (不好意思, 让有人觉得不爽了, 但是不得不承认这是很多人不愿去面对的 事实 )

多八卦一句:

很多人看了不服. 有些人会说: 我在大公司是先学习一下技术, 攒一下人生的第一桶金, 储存一点人脉, 然后等到多年以后出来自己干! 或者说之后出国深造工作之类的话. 我理解同时十分支持有这样想法的人, 但请你们不断地提醒自己要去兑现自己的承诺. 我见过的在Facebook, Google, Amazon 或者 Apple工作的无数人, 说过"干几年积淀一下然后出来拼一把", 但是10个里面5个继续留在这样的好公司里安逸(或者沉沦)下去, 剩下的4个跳槽去了其他公司, 最多一个人兑现了自己的话. 不信的话 (正好您也正在这一阶段) , 我们打个赌, 请在此答案上留言为证. 我每年的这一天(10月20日), 亲自查看每一条留言, 然后询问大家 "当初的梦想实现了吗? 事到如今之好祭奠吗? " ^_^ 另外之前有个典故:

去硅谷需要办理什么手续?如何办理? - 覃超的回答 (打赌在评论里面) 这个的答主和我约定2年后(也就是在2013年)在Facebook的食堂一起吃顿饭. 当时的评论和打赌可谓是热情高涨, 但是现实总是残酷的, 后来就没有后来了.

最后, 我这个事儿b的一贯风格: (one last thing!)

Never ever forget pushing yourself out of your fucking comfort zone!

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